CV Vidéo : comment le réussir ?

A la recherche active d’un emploi, vous ne comptez plus les CV envoyés et laissés sans réponse ? Vous accumulez les réponses négatives ? Vous ne savez plus comment capter l’attention des recruteurs ?

Se démarquer est essentiel pour trouver un emploi… Mais comment ?

Et si vous essayiez le CV vidéo ? Alors que le recrutement se fait de plus en plus via internet, le CV vidéo permet de jouer la carte de l’originalité et de l’audace.

Un CV vidéo vous permet, en seulement 1 minute, de rendre votre parcours plus intéressant et de montrer votre dynamisme, votre capacité à vous exprimer, votre coté créatif ainsi que votre goût pour l’innovation. Autre atout : il est très utile pour prouver votre maîtrise d’une langue, que ce soit par l’oral ou par les sous-titres. De par votre façon de vous exprimer et de bouger, le recruteur aura presque l’impression de vous connaître, avant même de vous avoir rencontré ! De quoi avoir une longueur d’avance sur les autres potentiels candidats… 

Le CV Vidéo comme remplaçant du CV écrit ?

Contrairement au CV papier, le CV vidéo fait aussi office de lettre de motivation et permet d’approfondir plus en détails certains points que vous jugez importants. Et pour cause, votre CV vidéo ne doit pas remplacer votre CV écrit, il lui est complémentaire. Il ne sert donc à rien de lire mot pour mot ce qui est écrit sur ce dernier, ni d’énumérer chronologiquement les différentes étapes de votre parcours professionnel. En fonction du poste pourvu ou de l’entreprise à laquelle vous postulez, il faut adapter son discours. Sélectionnez vos expériences ou compétences les plus pertinentes et profitez-en pour les préciser. Tout en gardant une chose en tête : le contenu vidéo doit mettre en avant votre valeur ajoutée pour l’employeur. 

Même si le format est généralement très court, tous les recruteurs ne prennent pas toujours le temps de regarder le CV vidéo des candidats. Les 10 premières secondes sont cruciales car ce sont elles qui vont faire en sorte que le recruteur reste jusqu’au bout de la vidéo ou non. Il faut donc que l’accroche soit percutante, que ce soit par la manière de se présenter, le contenu ou par des effets vidéo.

Pas de panique, on vous résume tout ça.

Les avantages du CV vidéo :

  • Fait office de lettre de motivation
  • Capte plus facilement l’attention des recruteurs
  • Aide à se démarquer des autres candidats
  • Permet d’approfondir certains points du CV
  • Montre le dynamisme et le côté créatif du candidat
  • Montre sa capacité à s’exprimer, avant même le premier entretien
  • Peut permettre de montrer la maîtrise d’une langue étrangère

Nos conseils pour un CV vidéo réussi :

  • Sélectionner les expériences et compétences pertinentes
  • Structurer son discours en amont, le rédiger et s’entraîner
  • Ne pas dépasser 1 minute
  • Être clair, concis et dynamique
  • Avoir une accroche percutante
  • Illustrer ses propos avec des photos, vidéos, documents, travaux réalisés, etc.
  • Incruster des sous-titres 
  • Envoyer le CV vidéo en complément du CV écrit
  • Faire appel à un professionnel de la vidéo pour avoir un CV qualitatif

Vous l’aurez compris, le CV vidéo comprend des avantages considérables pour vous différencier des autres candidats et décrocher le job auquel vous aspirez !

Découvrez le CV vidéo de Radka :

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